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第132章:在麻辣烫小店获得的关键信息

第132章:在麻辣烫小店获得的关键信息 (第1/2页)

恒远三厂废料处理环节的异常,以及那个“不见”了的恒远“老赵”,像两块投入平静水面的石子,在罗梓心中激起层层涟漪。麻辣烫小店里那两个快递小哥的抱怨,虽然只是只言片语,却精准地指向了他报告中最核心的疑点之一——废料回收数据的真实性,以及可能存在的利益关联。
  
  “老赵”……是巧合吗?瀚海“病假”的对接副经理叫赵志远。恒远这边,负责废料对接、突然不见了的仓管也姓赵。两者都姓赵,都处于可能接触甚至“操作”废料回收数据的关键环节,又都在相近的时间点“消失”。这绝不能用简单的巧合来解释。
  
  罗梓需要知道更多。关于那个“脸色难看”的新仓管,关于废料承运合同的变化,关于恒远内部是否真的在搞“审计”,以及最重要的——关于“老赵”这个人。
  
  直接去恒远厂区打听?风险太高。他现在是“暗线”,不能暴露。通过李维的“影子审计”小组去查?时机未到,而且“影子审计”的重点是内部财务和流程,未必能立刻触及外围的物流和具体经办人。
  
  他想到了一个人——麻辣烫店的郭老板。
  
  郭老板在这条街上开了十几年店,是个不折不扣的“地头蛇”。他认识这条街上几乎所有店铺的老板、伙计,也跟每天来来往往的快递员、外卖员、货运司机混得脸熟。他就像这个繁忙商圈的一个信息交换中枢,每天接收、处理、再无意中散播着大量零碎但鲜活的信息。更重要的是,郭老板为人仗义,心直口快,只要他觉得你“对路子”,往往愿意多说几句。
  
  罗梓决定,先从郭老板这里,撬开一条缝。
  
  他没有立刻返回郭老板的店,那样显得太刻意。第二天中午,他又一次出现在麻辣烫小店,还是点了一份最便宜的麻辣烫,坐在了老位置。今天店里生意依旧火爆,郭老板忙得满头大汗,但看到罗梓,还是抽空大声打了个招呼。
  
  罗梓耐心地等着,直到午高峰过去,店里客人少了些,郭老板终于能喘口气,点了根烟,在罗梓对面坐下。
  
  “小罗,工作找得咋样了?”郭老板吐着烟圈问。
  
  “还没呢,看了几家,不是钱少就是活儿累。”罗梓苦笑一下,顺着话头说,“郭叔,你人面广,有啥门路不?送快递、送外卖,或者跟车啥的都行,我不挑,就是得来钱快点,家里催得紧。”他刻意表现出对工作的急切和对收入的看重,这符合“小罗”这个身份的经济状况和处境,也能让接下来的“打听”显得更合理。
  
  “唉,这年头,都不容易。”郭老板摇摇头,“送外卖你是知道的,辛苦,单价还低。送快递嘛,好些个站点倒是在招人,但规矩多,罚款重。跟车的话……我倒是认识几个跑货运的,不过那活儿更熬人,还得有B照。”
  
  “货运?”罗梓眼睛似乎亮了一下,“是跑长途还是市内短驳?我以前在老家开过小货车。”
  
  “主要是市内短驳,给一些厂子拉货。”郭老板想了想,“我记得……好像东郊工业区那边有个什么厂,经常有拉货的活儿。对了,就昨天来我这儿吃饭抱怨的那俩小子,他们公司好像就接那边的活儿,主要是拉些工厂的边角料、废料什么的。”
  
  终于引到正题了。罗梓心里一紧,脸上却露出感兴趣的表情:“废料?那活儿脏是脏点,但稳定不?钱咋样?”
  
  “稳定不稳定不知道,但昨天你也听见了,那小子抱怨说最近老被放鸽子,估计也不太顺。”郭老板吸了口烟,“钱嘛,按趟算,拉得多挣得多。不过跟工厂打交道,规矩多,还得会来事儿。以前他们公司跟那厂子对接的是个姓赵的师傅,人挺爽快,结账也及时。后来不知咋的,换人了,新来那小子,听说难缠得很,斤斤计较,还老想压价改合同。”
  
  “姓赵的师傅?是厂里的,还是他们物流公司的?”罗梓装作随口一问,拿起桌上的醋瓶,往碗里倒了一点。
  
  “厂里的,好像是管仓库的,都叫他老赵。”郭老板回忆道,“那老赵人不错,有时候他们司机来晚了,或者车有点小毛病,他都能通融。逢年过节,还会给司机们发点厂里发的福利,毛巾肥皂啥的。后来突然就不见了,说是……好像是生病了?还是家里有事?反正好久没见着了。现在接手的那个,姓……姓啥来着?好像姓刘?对,姓刘,年轻不少,但架子挺大,不好说话。”
  
  “哦……”罗梓点点头,用筷子搅着碗里的面条,仿佛在思考这份工作的可行性,“那郭叔,你知道那家厂子叫啥名不?还有那个物流公司叫啥?我想去问问看还招人不。”
  
  “厂子叫恒远,做精密零件的,听说挺大。”郭老板倒是没多想,“物流公司……我想想,昨天那俩小子穿的工服,好像是‘速达通’?对,‘速达通物流’,就他们。公司在西郊有个大场站,你可以去看看。不过……”郭老板压低了声音,“我劝你再打听打听。昨天那小子说,他们公司跟恒远这单子,搞不好要黄。好像恒远内部在查什么账,对废料这块管得特别严,还说要重新招标还是咋的,弄得人心惶惶。你现在去,别赶上趟浑水。”
  
  “查账?”罗梓适时地表现出一点惊讶和担忧,“那确实得小心点。谢谢郭叔提醒。”他顿了顿,像是突然想起什么似的,问道:“对了郭叔,你刚才说那个不见了的‘老赵’,是管仓库的?他全名叫啥啊?要是以后真去那儿干活,打听打听,别不小心得罪了人。”
  
  郭老板哈哈一笑:“你小子还挺机灵!全名我可不知道,就知道都叫他老赵。不过……”他眯起眼睛,回忆了一下,“好像听人提过一嘴,说这老赵有个弟弟,挺有本事,在大公司上班,好像就是……就是你们以前老送外卖的那栋楼,瀚海集团!对,就是瀚海!乖乖,兄弟俩,一个在厂里管仓库,一个在大公司当白领,这老赵家可以啊!”
  
  瀚海!
  
  罗梓的心脏猛地一缩,握着筷子的手微微用力,指尖有些发白。恒远仓管“老赵”的弟弟,在瀚海上班!是赵志远吗?是那个“病假”的品控对接副经理赵志远吗?
  
  年龄对得上吗?赵志远看起来三十多岁,那个“老赵”听起来像是四五十岁的老员工。兄弟完全有可能,而且一个姓,都在相关环节(一个在供应商管仓库,一个在客户方负责品控对接),这其中的关联,就绝非巧合那么简单了!
  
  这就能解释,为什么恒远的废料回收数据可能存在“优化”,而瀚海这边的对接人赵志远,会在关键时间点“病假”消失!如果兄弟二人存在某种默契甚至利益输送,那么恒远在废料回收上做手脚虚增收入、降低账面损耗,而赵志远则在瀚海这边,利用职务之便,在审核恒远提交的报表、评估其绩效、甚至推动某些“特殊补贴”时,提供便利或放水,这就形成了一个隐蔽的利益链条!
  
  

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