第138章 矛盾（中）

第138章 矛盾（中） (第1/2页)

一个小插曲过后，林方哲登上了演讲台，开始作上半年的经营简报。
　　
　　他的汇报持续了半个多小时，随后又代表公司管理团队对下半年增加研发投入的预算规划做了说明。
　　
　　这项说明之后，股东们就现金流使用、分红预期、研发风险进行了质询与争论。
　　
　　大家聊得倒是挺热闹，一些人的态度甚至比较尖锐，但言辞并不算激烈，还在理性讨论的范围内。而大部分股东只是问了几个问题，并没有做出表态。
　　
　　魏宏思暗暗寻思，等会自己上去，各位股东千万不要这么客气。
　　
　　他上去就是当靶子的，如果大家都和和气气的点评两句，最后再简单否决一下，那他就白登这个台了。
　　
　　所以还是要有些策略。如果股东们没有反应，那就要想办法主动出击。
　　
　　刚才林方哲的汇报，以及股东们的发言，魏宏思都听得很认真，这让他颇有收获，对公司当前的形势有了更深的认识，有助于接下来的发挥。
　　
　　这是他第一次对智维科技的经营情况有了较为全面的了解。
　　
　　加上不久前看过的公司章程，结合公司的股权结构，也就能够明白戴总和股东们最根本的矛盾了。
　　
　　智维科技净资产接近1000亿，涵盖核心技术专利、硬件生产基地、数据中心与算力基础设施，以及智维科技大厦等其他资产。公司上半年实现营收约450亿元，保持行业头部增速。
　　
　　综合多家一线资产评估机构和知名券商研究所的评估，智维科技当前的市场估值在2000亿至3000亿之间。
　　
　　智维的股东大概可以分为三类。
　　
　　第一类是在职管理者，只有两人。其中戴总持股52%，夏总持股5%，后者目前已无法正常履职。
　　
　　第二类是公司的创业团队前高管，包括中午计总提到过的李总、柳总，以及刚才小小刁难了一下魏宏思的邰立群，一共是八个人，每人持股3%，合计占股24%。
　　
　　第三类是在公司发展早期和中期进入的投资人。他们从未参与过公司的经营管理，总共也是八个人，每人持股2%，合计占股16%。
　　
　　算下来，戴总持股52%，其他股东持股45%。
　　
　　此外另有3%的股份，源自公司发展前期有投资人退出，这部分股份便作为期权池，由戴总代持1.5%，剩余1.5%由其他股东共同代为持有。
　　
　　因此在股东会上，戴总实际可代表53.5%的表决权，其他股东合计持有46.5%。
　　
　　戴总个人持股过半，像是公司的人事任免、财务方案审议、经营事项等，他一个人就可以说了算。
　　
　　但是涉及到公司章程修改、资本变动、股权激励等需要特别决议的事项，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过，这就不是戴总一个人能够决定的了。
　　
　　戴总与其他股东的核心矛盾，主要有三个。
　　
　　一是加大研发投入和要求现金分红之争。
　　
　　从公司的经营战略出发，只有持续增加投入，才能维持技术壁垒、守住核心竞争力，保证公司的行业地位。这是戴总和现经营团队一致的目标。
　　
　　

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